「外資系」カテゴリーアーカイブ

こんにちは。 今回はわたしの体験談です。英語を使って仕事をする外資系企業で働きたいと考えている人に参考になればと思い書いてみました。 外資系企業の初日 仕事の初日なので当然社員証も持っていない状態で出社します。会社についてから担当の上長に電話をすることになっていました。上長は外国人で、当然英語で電話することになりました。実際にはこれ以前に英語だけの面接が何回かあったり、オファーレターもメールでの連... 続きを読む

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こんにちは。 「ウチの夫は仕事ができない」というドラマを見ました。始まったばかりですが、いわゆる「仕事のできない」新婚の旦那さんが不器用ながらも仕事を頑張って行く、という内容のようです。仕事のできないエピソードの一つとして8年で7回 (7年で8回だったかもしれません) の転勤があり、それが伝説のように社内で語られているようです。 日本の会社の風景 私は日本の会社を辞めて外資系で働くようになってから... 続きを読む

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こんにちは。 外国人が多い外資系とは このブログでは英語を勉強してきた人がたどり着くひとつの選択肢として外資系企業への就職を取り上げています。外資系の中でも特に、日本国内でも外国人が多い外資系のことを取り上げています。 日本に進出している外資系企業は多く、その本社の国籍もさまざまですが、多くの場合は従業員のほとんどが日本人で、海外の本社から来ている外国人が数人いるだけのことが多いと思います。 外国... 続きを読む

こんにちは。 外国人と働くということ 今の時代、外国人といっしょに働くことも珍しくなくなりました。社内にいる同僚ということもあるでしょうし、クライアントであることもあると思います。実際にいっしょに働いている人であれば、経験があると思いますが、外国人と働くというのは、日本人と働くのとは少し、あるいはまったく違います。 もちろん外国人と言っても国も様々で、個人で見ても人それぞれ性格も違うので、ひとくく... 続きを読む

こんにちは。 外資系のゴールデンウイークについて 外資系企業でももちろんゴールデンウイークはあります。日本にオフィスがある以上は日本の労働法に則って働くわけですので、それは当然です。 ゴールデンウイークに限らず、休みは年間通してカレンダー通りです。 ITの部門などでは24時間体制勤務のところもあるため、休みでも出勤はありますが、もちろん後ほど振り替えをして、その分は平日に休めます。 日本が休みでも... 続きを読む

こんにちは。 今回も外資系専門転職エージェントの話をしたいと思います。 やはり4月という時期であるからでしょうか。外資系企業でも求人市場の動きが活発なのかもしれません。私のところにも毎週案件紹介が来ます。 前回も書きましたが、紹介された案件に興味がなくても10件に1件はある程度は話を聞くようにしています。 今回久しぶりに職務経歴書を出して、面接に行こうと思っておりましたが、返信が来ていません。 職... 続きを読む

こんにちは。 最近仕事やプライベートが忙しく更新が滞っていますが、そのような中でもアクセスが増えており、うれしい限りです。 時期的に入社の時期であったためかもしれませんが、外資系企業への興味の高まりを感じます。 もし興味があるのであれば、ぜひ面接を受けてみてください。 外資系で働く3つのメリット 以下、私が外資系で働いていてよかったと心底思うことの3つです。 有給が取りやすい　いちばんうれしいこ... 続きを読む

こんにちは。 今日は久しぶりに外資系の話を書きます。 以下、ボランティア活動と書きますが、外資系企業ではチャリティ活動ということの方が多いです。 外資系ではボランティア活動への参加が積極的 外資系企業ではボランティア活動への参加に積極的です。養護施設でのお手伝いや被災地での力仕事、チャリティマラソンなど、活動幅も広いです。 参加者は参加費と交通費を出しますが、いくらか会社からも補助金が出ているよう... 続きを読む

こんにちは。 先週、外資系専門転職エージェントのことを書いたときに職務経歴書の話をしたので、書き方に触れたいと思います。 以前も英語版職務経歴書の件で書きましたが、今回は外資系就職活動ならではの書き方について書きます。 職務経歴書の書き方 職務経歴書ですが、フォームは決まっていません。フォームが決まっていないと逆にどのように用意すればいいのか、わからなくなるかもしれませんが、あまり深く考えなくても... 続きを読む